丁辉蓉，主管护师，硕士研究生，现任上海交通大学医学院附属新华医院护理部心脏围产组总护士长。丁辉蓉2001年7月毕业于南京医科大学护理系，全日制本科生，毕业后于 上海交通大学医学院附属新华医院从事临床护理工作长达20年。在临床一线工作18年里，主要从事 妇产科护理、心血管护理、护理科研、护理教育、护理管理等。期间她不断充实自己，于2010年通 过选拔，公派赴澳大利亚天主教大学深造，2012年完成护理学硕士学位，在新华医院工作的20年， 丁辉蓉同志爱岗敬业、奋发进取、勇于奉献，一直践行护理使命。

第一批国际航班医疗保障队员赴意大利接回侨胞，并撰写第一份航空医疗保障方案。2020年3 月，意大利疫情十分严峻。我国政府安排赴意大利接侨，外交部要求航空班机一名医师与一名护士随行保障。丁辉蓉第一时间报名，入选首批意大利国际航班保障医疗队。当时航班上有孕妇和老人，她专业扎实，管理经验丰富，制定了完善的医疗保障方案，针对机上旅客可能出现的情况，做了充分的药品、物品、应急预案准备。上机后，她对机舱进行了科学合理的区域划分、制定了高效机上工作规则，对东航机组人员组织了快速高效的防疫培训，最终成功完成航班184名旅客的医疗安全保障任务。随后新华医院承担了11批国际航班保障任务，丁辉蓉作为第一批的国际航班保障队员，既是先锋队，又是引路人，她负责完成了11批国际航班保障队员共计22人的培训，执笔起草了第一版《国际航班医疗保障工作手册》并提交外交部，把规范化的工作制度与流程传承给每一个队员，让他们的空中战 “疫”更加安全顺利！最终，新华医院顺利完成医疗保障任务，总计保障2000余人，做到了所有机组人员零感染，无一例机舱内交叉感染发生。

管理思路清晰，积极参与医疗护理品质管理持续改进。 

丁辉蓉同志长期从事临床一线工作，在创新管理方面成绩显著，管理思路清晰且有实效，紧跟新华医院发展方向，主持的降本增效创新项目多次获得新华医院金点子采纳奖。擅长医疗护理品质管理持续改进，2018年她作为第一负责人主持的品管圈项目“齐心圈”，主题为“医联体协作下的远程心电平台的构建”，组建医生—护士—医技—行政管理41人的团队，覆盖了新华总院、崇明分院、新华—崇明医联体下辖20家社区卫生服务中心，历时8个月，她带领41名圈员完成了“齐心圈”的所有活动步骤，通过方策实施，远程心电平台管理流程考核通过率、心律失常知晓率、心律失常检出率、社区心电诊断的覆盖率、患者满意度均有明显改善，人均心律失常诊疗费总院和社区都实现了“双降”。“齐心圈”活动过程中，一共制定10项远程心电平台相关的标准化作业书，并在医联体内各医疗机构推广。值得一提的是，该项目一举拿下2018年 第四届上海市医院品管圈大赛、第六届全国医院品管圈大赛、亚洲医疗质量改进优秀项目三个一等奖，为新华医院医疗护理品质管理赢得了大满贯。之后，她作为新华医院的金牌内训师，继续推进新华医院的品管圈项目，2019年由她担任内训师辅导的2个项目《儿童意外伤害黄金诊治链的构建》与 《房颤患者分级诊疗用药管理模式的构建》获得一项2019年第二届中国医师协会急诊医师分会品质管理成果展示交流大赛一等奖与两项2019年亚洲医疗改进与创新优秀案例二等奖。 

唯一1名护理人员入选的医院首批运营助理选拔。 

2020年新华医院响应申康中心发展要求推进行政管理机构改革，有效运行项目制管理，丁辉蓉同志报名参加医院首批运营助理选拔，在综合淘汰率 65%的选拔中，成功入选新华医院第一批组团式临床专科运营助理，也是唯一入选的护理人员。之后，她担任内科组运营助理团队的组长，在院领导的大力支持下启动项目《以年度预算为指引，通过 流程优化提高门急诊运营指标》，通过组团式科室运营模式，紧抓新华十二条，运用护理的视角，全面分析科室门急诊运营内部可调整可解决问题，梳理门急诊患者诊前-诊中-诊后流程，达到门急诊诊疗与住院治疗的无缝连接，运营效果显著，该运营项目获得申康好评，个人年终考核优秀（综合考评成绩排名第一），荣获2020年度优秀组团式临床专科运营专员称号。 

扎根临床护理，她总是迎难而上；创新护理管理，她一直与时俱进！她，在新华磨炼中成长；她，为新华成长而奋斗！回望过去，初心不改；面向未来，矢志不渝！